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２０２１年春季生活闘争最終回答集計、定昇込み賃上げ率１.７８％／連合 |
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連合は５日、2021春季生活闘争の最終集計結果となる第７回回答集計結果（１日午前10時時点）を発表した。月例賃金の賃上げは、定昇込み5,180円・1.78％（4,772組合、加重平均）で、昨年同時期を326円・0.12ポイント下回った。賃上げ分が明確に分かる組合の集計では、賃上げ額・率は、1,602円・0.55％（1,498組合、加重平均）で、昨年同時期を132円・0.05ポイント上回った。 |
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労働相談、業種別では「サービス業」と「医療・福祉」が多数／連合「労働相談ダイヤル」（６月） |
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連合は15日、「なんでも労働相談ダイヤル」2021年６月分集計結果を発表した。受付件数は1,826件で、前年同月比985件減。業種別では、「サービス業（他に分類されないもの）」（265件・21.3％）、「医療・福祉」（263件・21.2％）が目立つ。主な相談内容は、「パワハラ・嫌がらせ」（346件・18.9％）が最多、次いで「雇用契約・就業規則」（188件・10.3％）、「解雇・退職強要・契約打切」（164件・9.0％）など。 |
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職場から１,０００円以下の時給をなくす取り組みを／日本医労連定期大会 |
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日本医労連（森田しのぶ委員長、15万1,000人）は７月20、21日の両日、都内でオンラインと併用の定期大会を開催し、2021度の運動方針を決めた。方針の柱は（１）いのちと平和を守る政治の実現、（２）賃金底上げと大幅賃上げ、（３）大幅増員、働くルールの確立、（４）安全・安心の医療・介護の実現、（５）20万人医労連の早期達成—を提示。大幅賃上げでは、「今すぐ1,000円未満の企業内最賃をなくし、時給1,500円以上を目指す」姿勢を強調している。役員改選では、森田しのぶ委員長が退任し、新委員長に佐々木悦子副委員長が選出された。（JILPT調査部） |
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